در این مطالعه، عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل با تأکید بر شاخص های سرمایه انسانی، و فن آوری در صنایع تولید مواد شیمیایی اساسی ایران بررسی شده است. هدف از انجام این تحقیق علاوه بر محاسبه بهره وری کل عوامل در دوره زمانی 1388 ...
براساس این، در این مقاله، تلاش میشود مقادیر کمی دقیق و بهروز برای شاخصهای بهرهوری و کشش قیمت و جانشینی عوامل تولید بهعنوان دو پارامتر ساختاری مهم در بخش صنعت اقتصاد ایران با لحاظ ادبیات ...
الکتروموتور بر اساس کارکرد خود و انرژی حاصل از فعالیت های روتور و ... همه مهم تر برای تولید آرد انواع غلات مانند گندم، جو، ذرت و غیره از آسیاب صنعتی بهره می برند. همچنین از سایز بزرگ این دستگاه ...
بررسی عوامل مؤثر بر بهرهوری نیروی انسانی با استفاده از مدل bsc. فصلنامه پژوهشهای مدیریت منابع انسانی دانشگاه جامع امام حسین(ع)، 7(4)، 49-27. ترابیپور، امین (1397).
افزایش بهره وری در سازمان یکی از اساسیترین اهداف کسبوکار و از عوامل موفقیت سازمان است. در این مقاله با ۲۲ عامل مؤثر بر بهره وری در سازمان آشنا میشوید.
با توجه به ضرورت صرفهجویی در مصرف انرژی در سطح کل کشور و نقش مهم بخش صنعت در این میان، شناسایی عوامل موثر بر شدت انرژی در این بخش از اهمیت بالایی برخوردار است. در این تحقیق با استفاده از روش دادههای ترکیبی[1] تأثیر قیمت ...
عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل در الگوی تخمین زده شده عبارتند از: درصد شاغلان دارای آموزش عالی (آموزش رسمی)، سرانه هزینه های آموزشی بنگاه (آموزش غیررسمی) ، سرمایه تحقیق و توسعه، ارزش ستانده ...
1. عوامل محیطی. عوامل محیطی ناظر بر عوامل اقتصادی، اجتماعی، تکنولوژیک و قوانین و مقررات هستند. عوامل اقتصادی، همانطور که از اسمشان پیداست، تحت تاثیر اوضاع اقتصادی جامعه قرار دارند.
مهارت های بین فردی بسیار مؤثر، سودمند و سودآور هستند، زمانی که روابط ارزشمند شما را بهبود بخشند. نهتنها برقراری روابط شخصی در محل کار مهم است، بلکه حفظ ارتباطات حرفهای نیز بسیار حائز ...
در گزارش سازمان ملل در سال 1995 و در یک دسته بندی ساده، عوامل موثر بر بهره وری به عوامل سازمانی و عوامل اجرایی تقسیم بندی شدند. عوامل سازمانی، عناصر فیزیکی کار، شرایط استخدام، جزئیات طراحی و ...
چند سالی است که بحث پیرامون بهرهوری جای خود را در میدان مباحث علمی و اجتماعی کشور باز کردهاست.
برای آنکه بتوانید بهره وری را در زندگی خود افزایش دهید، میتوان به برخی راهکارها اشاره کرد که از جمله آن ها میتوان گفت: 1. تعیین هدف: یکی از بهترین کارهایی که میتواند هم موجب افزایش انگیزه و هم افزایش تاثیر بهره وری در شما شود، تعیین هدف است. در این حالت شما میتوانید برای سه مقطع زمانی، اهدافی را تعیین کنید. اهدافی در کوتاه مدت، که میتواند روزا...
پژوهش حاضر با هدف شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر بهرهوری نیروی انسانی در دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایذه انجام گرفته است. جامعه آماری تحقیق، کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایذه بود که از میان آنان 160 نفر به روش ...
عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل در الگوی تخمین زده شده عبارتند از: درصد شاغلان دارای آموزش عالی (آموزش رسمی)، سرانه هزینه های آموزشی بنگاه (آموزش غیررسمی) ، سرمایه تحقیق و توسعه، ارزش ستانده ...
بررسی عوامل مؤثر بر افزایش بهره وری سازمان های ورزشی شهر اصفهان (مقاله علمی وزارت علوم) نویسنده: مسعود نادریان جهرمی سید احسان امیرحسینی محمد سلطان حسینی
بهرهوری سازمانی مفهومی است که میزان دقت و کارآمدی را در جهت رسیدن به اهداف کسب و کار درنظر میگیرد. یک سازمان بهرهور، مانند یک ماشین، به خوبی طراحی و روغن کاری شده است تا در هر لحظه بتواند ...
در این پژوهش با استفاده از روش تابع تولید کل و داده های سری زمانی دوره 1387-1353و با بهره گیری از روش OLS و با استفاده از روش نرم افزار Eviews5 عوامل موثر بر نرخ رشد بخش های غیر نفتی مورد بررسی قرار داده ...
(1391). اولویتبندی عوامل مؤثر بر بهرهوری منابع انسانی در صنعت کاشی با رویکرد ترکیبـی تصمیمگیری چنـد شاخصـه و تحلیل پوششی داده، چشمانداز مدیریت صنعتی، سال 2، شماره 5:25-9.
در نتیجه چهار عامل: مدیریت، انگیزاننده سازمانی، توانمندساز و امکانات به عنوان عوامل مؤثر بر بهره وری منابع انسانی شناخته شده اند.
بهره وری چیست؟. بهره وری مفهومی است که به طور گستردهای مورد سوء تفاهم واقع شده است. دلیل اصلی این است که ما از کلمه بهره وری در مقیاس کلان و خُرد استفاده می کنیم. وقتی در اخبار میخوانیم ...
پژوهش حاضر به بررسی مهم ترین عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی انسانی می پردازد. این پژوهش ازنظر هدف کاربردی است و ازنظر شیوه جمع آوری اطلاعات توصیفی- پیمایشی و ازنظر نوع داده ها کمی است.
مدیریت بهرهوری (qjopm) پایتختی اسکویی، سید علی مدیریت عوامل موثر بر سرمایه گذاری بخش خصوصی در ایران [دوره 6، 4(23)زمستان، 1391، صفحه 149-170]; پایتختی اسکویی، سید علی بررسی تأثیر جهانی شدن بر بهره وری کل عوامل تولید (مطالعه موردی ...
بهرهوری کل عوامل تولید؛ جانشینی بین عوامل تولید؛ جانشینی بین حاملهای انرژی؛ تابع هزینه انعطافپذیر درجه دوم نرمالایز شده: مراجع
با توجه به اهمیت بهره وری کارکنان، این پژوهش با هدف شناسایی عوامل مؤثر بر بهره وری منابع انسانی و در راستای ماده 79 قانون برنامه پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران از طریق برگزاری جلسه توفان مغزی ...
بهره وری ( به انگلیسی: Productivity ) از مفاهیم علم اقتصاد و مدیریت است که چنین تعریف می شود: «مقدار کالا یا خدمات تولید شده در مقایسه با هر واحد از انرژی یا کار هزینه شده بدون کاهش کیفیت یا به این شکل: اثربخشی به همراه کارایی».
نتایج پژوهش سازمان مدیریت و برنامهریزی استان کردستان (1398) دربارة عوامل مؤثر بر توسعة فعالیتهای کارآفرینی در سکونتگاههای روستایی شهرستان دیواندره و سقز نشان داد حمایت مالی و معنوی بخش ...
رومانیا (2016)، در مطالعه ای تحت عنوان تعیین عوامل مؤثر بر رشد اقتصاد ،برای شناسایی نوع جریان تکنولوژی در اروپا با توجه به نقش سرمایه انسانی، از روش تحلیل ناپارامتریک پوششی داده ها طی دوره ...
سجادی، سوسن (۱۳۷۷)، بررسی عوامل مؤثر در بهرهوری (کیفیت زندگی کاری، کیفیت محیط کاری) پرستاران بیمارستانهای شهر سمنان در بهار ۱۳۷۷، خلاصه مقالات همایش پرستاری و بهرهوری، . تهران، وزارت ...
عوامل مؤثر بر بهره وری آب در روستاها، تحت تأثیر عوامل متعدد طبیعی و انسانی است که در صورت شناخت صحیح و برنامه ریزی مبتنی بر آن می توان زمینه را برای استفاده بهینه از آب فراهم ساخت. پژوهش حاضر ...
هدف این مقاله، تجزیه بهرهوری کل عوامل تولید به پیشرفت تکنولوژیکی، تغییرات کارایی فنی، کارایی تخصیصی و اثرات مقیاس در صنایع تولیدی ایران است. بدین منظور، مدل مرزی تصادفی در دوره 93-1379 برای 135 صنعت تولیدی برآورد شد.
بنابراین می توان گفت، بهبود بهره وری مراکز تجاری کیش پروسه پیچیده ای بوده، به شدت تحت تأثیر عوامل موقعیتی، عوامل بازاریابی و عوامل مدیریتی قرار دارد.
ارزیابی و برآورد عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی کار با استفاده از مدل ardl نشان می دهد که عوامل مهمی مانند انباشت r&d خارجی، سرمایه انسانی در قالب تعداد شاغلان با تحصیلات عالی، انباشت سرمایه ...
عوامل و مؤلفه های مؤثر بر افزایش بهره وری نیروی انسانی سازمان بهره وری از جمله عواملی است که هر سازمانی در ایجاد و ارتقای آن می کوشد. هر مجموعهای از دو طریق می توانند به بهره وری بیشتر دسترسی پیدا کند :
تحلیلی بر عوامل مؤثر در ایجاد محدودیت بهره وری در سازمانهای صنعتی و بازرگانی نویسنده: مهدی جمشیدیان منبع: توسعه مدیریت ۱۳۸۳ شماره ۶۰
عنوان : تحلیل عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل تولید در اقتصاد ایران؛رویکرد بین بخشی . مشخصات نشریه : --- / / تاریخ چاپ : 01 / 04 / 1391. نویسندگان : اسفندیار ...
عوامل مؤثر بر محاسبه سرعت برش عبارتند از: مواد در حال ماشینکاری ( فولاد ، برنج، فولاد ابزار، پلاستیک، چوب). موادی که تیغه برش از آن ساخته شدهاست (فولاد با درصد کربن بالا، فولاد پرسرعت (HSS ...
رشد و بلوغ سازمانهای پروژهمحور در گرو موفقیت پروژههاست و موفقیت پروژهها به بهرهوری منابع بستگی دارد. بهرهوری متغیری پویاست و بسته به شرایط پروژه و تصمیمات مدیریتی در طول پروژه، تغییر میکند. این مقاله عوامل ...
شماره 1688، جادهجاده شرقی گائوک، منطقه جدید پودونگ، شانگهای، چین.
E-mail: [email protected]